top of page

שינוי כדרך חיים

השילוב בין הניסיון שלנו לבין הפוטנציאל הארגוני, חושף את הכוח הטמון בעובדים ליזום רעיונות חדשים ולהוביל שינוי חיובי בארגון. אנו מאמינים כי פתרונות הצומחים מתוך הבית, מאפשרים לארגון להתמודד בהצלחה עם מציאות משתנה בקצב הולך וגובר, ולהטמיע שינוי כדרך חיים. אנו קוראים לזה צמיחה כאקוסיסטם, אשר הופכת את הארגון לחיוני ומשגשג.

צמיחה

אנחנו השותפים הארגוניים שלכם לשינוי ולצמיחה מתמדת

חדשנות מחוללת צמיחה היא המומחיות שלנו. אנו פועלים בארגון על בסיס חוכמת השטח, על מנת להעצים את האנרגיה היצירתית של כלל העובדים ולתעל אותה למען יעילות והצלחה ארוכת טווח. עבורנו, הארגון הוא ישות אורגנית, דינמית ומשתנה, ולכן לצד יישום מתודולוגיות מכוונות-מטרה ומיפוי מדויק של המשאבים והאתגרים המערכתיים, אנו ממפים גם את האנשים בארגון, לומדים את הצרכים, התקוות והשאיפות שלהם כדי לתת להם ביטוי.

משלב הייזום ועד לשלבי ההטמעה בשטח

עידוד חדשנות בקרב אנשי הארגון הוא המפתח להבטחת צמיחה ארגונית, ומגוון תחומי ההתמחות שלנו מאפשרים תוצאות מהירות של פיתוח ארגוני יעיל, מהיר וגמיש.

יישום תפיסת One Stop Shop במוקד שירות בנקאי

פינוי 75 משרות לטובת שיפור שירות ומכירות, וצמצום של 33% מכמות הממשקים עם גורמי חוץ...

הגדלת נתח שוק במשכנתאות

גידול של 5,000 משכנתאות חדשות מדי שנה וצמיחה של כ-4 מיליארד ש"ח בהכנסות...

יישום תפיסת בקרה חדשנית, שיפור תהליכי בקרה וניהול סיכונים

יישום תפיסת בקרה חדשנית המשלבת ראיית לקוח, כלי BI ורובוטיקה, לצד איחוד וביטול כ- 60% מכמות הבקרות...

בנית ממשק ישיר בין הבנקים לחברות ביטוח

צמצום 90% מתשומות הטיפול בפוליסות ביטוח של לקוחות, והגדלת הטיפול מ- 40% ל- 100% מהפוליסות...

הטמעת תפיסת Lean Management בלמעלה מ- 50 סניפים

התייעלות של 15% מכוח האדם, לצד גידול של 20% במכירות ובשביעות רצון הלקוחות...

פיתוח תהליכים רובוטיים (RPA) במערך הביקורת הפנימית

פינוי כ- 15% ממשאבי המבקרים,לצד הרחבה מהותית של מדגם הביקורת...

הפחתת עומסים באגף ציות ורגולציה

הורדת כ- 35% מהעומס התפעולי...

הכשרת מובילי שינוי בתוך הארגון

הרחבת כושר הצמיחה של הארגון...

bottom of page